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2 G) _6 w" ]) ?8 V4 r完整笔记•思维方式
% l, v# n- O1 ^. b2 J本文优质度:★★★★★口感:香蕉+ t: R- s! G2 H5 s
笔记君说:2 G/ \3 T, x# C0 X; V/ Y
今天这个时代,勤奋还是否值得我们提倡?听听刘润怎么说。6 }6 |, ~; }% g" g2 v u% T
以下,enjoy~
( z' T9 o4 h( J @" n# g/ j过去,我经常问自己一个问题,如果我可以获得一种超能力,我会选什么?
' { B, [. ]; Q& s/ o' @后来,我找到了这个问题的答案,最重要的能力,是获得能力的能力。
4 x2 M: H; E# I0 l9 ]这个答案就像你去找神灯,神灯问你有什么愿望,你说:我的愿望是再要三个愿望……9 h' j$ w) x5 l7 `, u/ x: R2 e* v
所以我一直在思考,如何能够快速获得一种能力,因为掌握了获得能力的能力之后,其他能力不就随之而来了嘛!
" u1 i! j0 y# G# m" |% G& ]' }如果把这个问题更加具像化,就是:如何用两年的时间,达到别人努力五年的效果?$ j' B! Y2 ?6 T
一、勤奋,获取能力的能力
0 I, S% n" m+ J3 B( w我在 1999 年 12 月份加入微软时,心里的想法是只在微软待两年,学完东西以后我就走。# ~5 l$ C/ ]7 E3 r6 v4 L J
也是在那个时候,我开始思考怎样用两年的时间学到别人五年才能获得的能力。
5 r% u8 m- z' m. j这个问题我很快找到了答案,那就是——加班!4 s+ F$ p$ Q, ^. X4 d# I% ~* N- X
不是公然挑战劳动法,而是对于一个想提升的人来说,在这个拼命奔跑的时代,没有所谓的“ 8 小时工作制”。
0 X8 a7 b5 Y4 j& H如果你实在不喜欢加班这个词,那我换一个,我们叫它——勤奋# @( ~2 n; F2 v* X( d: ]. a0 f2 n G
什么叫勤奋?. V( F, W9 {7 n$ r+ i8 s) G
现在很多互联网公司采用的是 996 工作制——每天早上 9 点干到晚上 9 点,一个星期干 6 天。
) @. s( U: o; z/ i- Z微软有一个制度,如果你晚上愿意留在办公室,微软提供晚餐,只要你在晚上 9 点钟以后离开办公室,还可以报销打车票。
, w2 F. s; w# P5 x7 o这个制度后来被很多公司学走,特别是今天的互联网公司,基本都这么干。
( K6 k* J/ _% g7 a9 N# T但是 996 工作制在今天还只能算是一般的互联网公司。
( U* P! n8 `5 t- A有些互联公司的工作时间是 711——每天从早上 7 点干到晚上 11 点,全年无休。* z8 v; \1 R1 P4 h
我不敢用这个标准要求所有人,但在我看来,这样的工作时长打底,才算得上是“勤奋”。
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5 l) J: k5 K- r可能有人会说,这种勤奋是因为没有掌握好的工作方法,所以用时长来补。, x0 B: H g) C6 z1 H
但实际上,当你用一切办法把效率提高到极致以后,勤奋还是加速器,它是不能用方法来对冲的。( y3 G9 T( j2 {% b7 X; A. K
光有勤奋还不够,你必须做到可怕的勤奋。
/ B# {# W) p, D" X特斯拉的创始人埃隆马斯克,在某大学做演讲时,有学生问他一个问题:你获得成功的原因是什么?; {8 {0 a) j$ W9 C" [
马斯克说:Work Super Hard- ^! P, x, h0 L- X/ { V3 |4 ?2 v

) h4 J% w! o e有点扎心吧?比你优秀,还比你努力。
$ M& Y4 @9 g( [$ [* k$ s我们很容易看到一位成功人士的聪明、远见、抱负……却未必能看到他们真的非常非常勤奋。1 c$ _" l9 n2 l0 U: t& [& r/ H+ R
什么叫做 Work super hard ?我想用自己的一段经历告诉你。/ B8 p- i3 `& u: F; b. h
二、Work Super Hard
" G7 {, V5 I" Y1999 年到 2001 年,我在微软以工程师的身份做技术。, B. U5 w2 q% ~5 v+ O5 S
你可能知道微软是一家勤奋的公司,但实际上,在微软工作,必须 Work super hard。) A; c+ D) d6 X( Y0 A3 h7 L8 b% n
在微软上班,别说晚上 9 点了,干到凌晨都是很平常的。
L* x( w C/ l& v但即使到那个点,你都不好意思走,因为整个办公室全是人……
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怎么办?接着干。1 x, A$ p/ X* A, f! g% \6 V
为了“帮助”你更加勤奋,微软在自己办公的楼层里,每一层都准备了两个房间,每个房间里放了两张床。/ ~0 I/ P9 Z0 D' b' ?" {$ n0 L
没错,在微软居然是可以住在办公室里的。4 h) O9 O0 U( P% ^% O5 J: N
但是你不要认为在办公室里放床,就是微软逼着员工加班。! _+ ~, M$ Z- E w# z
真相是每天早上,很多同事来公司的第一件事,就是拿着员工卡扔在一张床上,赶紧占位置……
; c( r- U9 o3 E" v3 k当时微软一共有 5 层办公室,这 5 层楼里的 20 张床,只有来得早的人才配拥有。
/ ~) e* a5 C4 s; ^* ?没有占到位置的其他人怎么办,回家吗?
5 k7 ^- S3 p% M; F没有占到位置只代表你不能睡办公室,但不代表你可以回家。( e# k3 _# f# f5 ~- _7 D( w& V# _
微软当时跟在楼下的酒店签了协议,微软的员工到酒店前台直接出示员工卡就能住房间,微软的行政部会每个月和酒店结账。
6 j* V; e) H0 y' G2 {+ D% R: e即便是这样,很多人都觉得往返酒店多浪费时间,多影响工作啊。
) s7 K+ J4 ~" ~- O+ M那怎么办呢?行政部非常体贴,在办公室里准备了很多睡袋。( ~$ V: [& a6 M0 o; V$ Y4 P4 D: Z

0 k$ y1 S+ U- |+ @, u: Y▲ 就是类似这样的状态如果你没有床,也不想去楼下的酒店,那就委屈一下,用睡袋吧。
) d8 P2 u) r* x' D" {8 I所以我经常遇到的情况就是既抢不到床,也不想去楼下的酒店,直接去行政部拿一个睡袋。
9 u/ C1 s) C; `, f1 k) _& T微软有很多独立的会议室,我常常是在会议室的桌子下边,直接躺在地上就睡了。9 u- W0 B' M. x/ O( B
第二天,阿姨早上来打扫卫生,不知道有人睡在里面,把灯一开,脚踢着你了,你就醒了。
# {, }8 b, R. B7 P* N3 a/ [3 v然后怎么办?起床继续工作。
7 a0 Z; S. O4 H. Y5 K& X! `怎么刷牙,怎么洗脸?微软都帮我们想到了。6 }+ w a9 I3 @! H8 n- }
在办公室的茶水间里有一个抽屉,里面全是一次性的牙刷和毛巾。; W# A [" e2 J
甚至就连洗澡,微软都可以解决。
7 y/ d2 N( U* n3 C# `1 Y3 L8 W在我们办公的 5 层楼里,每一层都有独立淋浴间。
# H( I, |, ?! u可能你又会问,那洗完澡我怎么换衣服呢?
$ A# E$ y! p8 u/ X7 H4 x+ \放心……你只要把脏衣服交给阿姨,阿姨会帮你送出去干洗,洗完之后叠得整整齐齐拉过来,交到你的办公桌上。
; k) a E8 }* X6 [( A也就是说只要你想,你可以在微软那栋楼里面,住一辈子不出来。
& k# h, f# o4 r/ E+ M u很多人半夜躺在床上或者躺在睡袋里,脑海中突然间有个想法,就会自然而然地爬起来,穿着睡衣在办公室里游荡。; ^. z+ n2 j& {: @: N
你可以想象一下,半夜总是有一群人,穿着睡衣在办公室走来走去是怎样的体验……/ D; @4 n3 R, X) F+ Z
微软里的每一位同事,包括我,就是这么过来的,这就是 Work super hard。
6 P: M( f- Q0 w# h, P7 P7 U- R" U三、睡都没睡的三天三夜
3 L- g5 ?3 w4 \* ?$ S, V2 O2 V' `, `) i在微软,经常有人一待就是一个月。5 s% f0 Y0 x7 x
我印象最深刻一次,是在办公室里睡都没睡的三天两夜。
6 L9 c* d, ? b& z& [( A; r在远东各个国家,包括日本、澳大利亚、新西兰等等,有很多本地的微软技术人员,服务当地的大客户。! U7 Y! ^, u9 U2 s
这些大客户都非常重要,不能出一点问题,例如联合国、康柏、香港马会……因为一旦出问题就会影响国计民生。
0 x* c1 Q/ h5 T h我还记得有天早上 9 点,我去到办公室,一直干到晚上 9 点。9 n" X. u2 f1 M4 N |) p, M
本来打算下班,突然接到一个马来西亚打来的电话,对方说现在马来西亚有 1000 多台微软的服务器出了问题,明天早上之前必须要解决。
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1000 多台,怎么办?
2 Y0 B. U( h8 ?, L, w0 d9 l我能说:“我先了解一下情况,回家想想,明天上班的时候再解决”吗?
' L* R. g! ?. B$ m* N6 O我只能马上开始动手解决这个问题,一直到凌晨两三点,还是没有太多进展。
7 c; k9 H( H% m* Z a" H3 \这时,康柏公司的 CIO 打电话过来问我:你叫什么名字?3 f0 o7 S s) u5 E& U
我跟他说我叫刘润。+ b# o+ g1 H0 f& e
他说:
3 h* n" `" M; b9 f1 f我记住你了,我跟你们微软全球的 CFO 在剑桥的时候是同班同学,五点钟你还解决不了这个问题,我就给他打电话。
- }! V2 v! @5 Q4 h! h2 ~, S 你可以想象我当时接到电话的压力……但我回复说:没问题,一切尽在掌握。
- u5 ~$ f5 \, m啪,电话一挂,怎么办?
# }0 T. Z9 U) q* a1 X( d没头绪,凌晨两三点钟,我已经困得不行了,一直到早上五六点钟,都没太多进展。
% x4 o! d8 E* B' S6 G可如果我解决不了,估计其他人也不行……到了早上,很多人陆陆续续来上班时,有同事说来接替我,但是一想到说清楚情况也得花费很多时间,于是我说,算了,我接着来。
- m8 t& S: P5 W一天一夜之后,我接着又干了一整天……
3 i% E2 f+ _1 w+ L2 a) |$ w1 X我本来以为白天在很多人的帮助之下,这个问题可以顺利解决。但是到了晚上 9 点钟,还是没搞定……0 e+ p1 N% B8 R# h5 A4 h& A7 K5 [
0 l- {9 E8 W1 R- }& V康柏公司也知道没办法,只能派了很多人在微软守着。
g+ @, ~* U& w& t; I0 p到了晚上 9 点,我又要做个重要的决定:今天晚上要不要接着干?
" q; t4 H( l; d7 a% x6 J6 r想一想,算了,还是我自己来吧。
9 i8 U9 }) \# a9 } [9 W于是又干了整整一夜。
4 M8 P( R! r/ w/ z这已经是两天两夜了。7 P& X; u# r/ s( U% z
到了第三天早上,这个问题终于解决了。! Y* F" Z7 ?/ G" A
我那时就算想休息,却也已经毫无睡意了,还是接着上班吧……
4 D+ D; b: E. j; r' m. r' J这 55 个小时,我一直在办公室里待着,不眠不休。 N' p! l# y% c8 O6 ^. ^9 F! Q/ e
在我看来,这就叫 Work super hard 。 U) a8 o- Q* T- k/ G/ L5 y
拼命还是养生?( r4 x& a0 o. {3 B$ m, p3 y2 P
经常有人问我:润总,你是怎么做到自律的?我也想学。
+ X2 S( r, {5 s1 \我说:相信我,你不会想学的。
$ i9 h8 _4 r: D, X: [/ d5 g) m今天讲完了我的故事,也许有些同学就会说:润总,这样对身体不好,要不然我向您学点别的吧……
) N E) k, O# x& \+ n$ h; i$ X' K8 O没错,健康当然重要,但是凡事都有取舍。6 t1 A' ]% L$ v! z
& F/ q* W% ^: r! C9 p5 x▲ 长按图片保存可分享至朋友圈
5 E1 D( v/ y9 n6 \千万千万,不要在你最能拼命的时候,选择了养生。
- I' ]6 [6 D, J K: J$ W4 S为什么网上会有睡袋、U 型枕,或者帐篷卖?这背后一定有需求。. c: ^1 }+ u4 R3 R/ V. O
今天,在这个世界上,一定有人像我当年在微软那样,Work super hard。
+ U9 e: u, z# j( K+ C4 N请记住,如果你真的想获得比别人更高的能力,只有付出比别人更多的勤奋。& P, n: ]% S: E- W! x2 i3 }
方法论固然重要,但是勤奋,才是你提升能力的助推器。
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来源:http://www.yidianzixun.com/article/0LcmGxwn
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