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近日,有搜狗员工爆料公司将要统计加班时长裁人,身边很多同事每天坚持够至少11个小时。搜狗官方与搜狗CEO王小川都进行了回应。* X) Y }7 |6 w3 h; o! L& S& K F
搜狗CEO王小川在脉脉回应公司没这样的要求。并表示,“不认同公司制度的人,要么适应,要么反馈建议努力帮助公司提升改进。跑出来嚼舌头,算啥?有种就赶快滚。”% b$ q6 @) P! C- F& H6 b) {2 N
搜狗公司表示,工作时长符合国家规定,因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间,公司将依法支付加班补贴或安排调休。7 V, e# n Z( h' S! b( e
以下为搜狗官方回应:
% b, _/ t- |! \搜狗严格遵守国家法律法规,工作时长符合国家劳动法的相关规定,公司规定的标准工作时间为每周5个工作日,每日8小时,每周40小时。因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间,公司将依法支付加班补贴或安排调休。
/ `% @; u: k4 K此外,作为一家人性化的公司,为更好的体现以人为本、科学管理的工作理念,搜狗还推行了不定时工作制。即员工工作时间可以根据其工作岗位职责的要求灵活安排,只要整体工时满足规定即可。2 U8 u4 G- ]3 }/ q" s, V; b9 T* ^
无论是标准工作制,还是不定时工作制,在公司员工手册及劳动合同里均有明确的规定和说明,充分保障了员工的劳动者权益。
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! Q% O- M: l. n% N {* g, i来源:http://www.yidianzixun.com/article/0Lf3sqdl
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